Le Centre de Formation d'Apprentis

Fidèle à son esprit pionnier, l'ESSEC a été la première école de management à proposer la voie de l'alternance à ses étudiants. 

Aujourd'hui, l'école dispose d'un savoir-faire unique en France fondé sur plus d'un quart de siècle d'expérience, avec 5 programmes ouverts à l'apprentissage, plus de 8 200 apprentis formés au total et un réseau de 1 200 partenaires-entreprises.

Créé en 1993, lors de la décision du lancement de l'apprentissage par l'ESSEC, le Centre de Formation des Apprentis (CFA) est un service du Groupe ESSEC Business School dédié au pilotage de l'alternance pour les étudiants du Groupe.

 A ce titre, il remplit quatre fonctions : 

• Conseiller les étudiants dans l'élaboration de leur projet professionnel et personnel et les accompagner dans leur recherche d'une entreprise d'accueil. Toutefois, l'étudiant reste seul responsable de cette recherche.

• Suivre le déroulement de l'apprentissage et la progression de l'apprenti au fur et à mesure du déroulement de son contrat en liaison avec le professionnel de l'entreprise (maître d'apprentissage) qui encadre et forme l'apprenti.

• Mettre en œuvre le tutorat - l'un des piliers de la pédagogie de l'apprentissage. Tout apprenti est ainsi accompagné par un référent école (professeur, chargé de cours, cadre de la communauté éducative) qui assure la liaison avec le maître d'apprentissage de l'entreprise. A ce titre, le référent école s'assure de l'acquisition des compétences propres à son métier

• Promouvoir l'apprentissage

Vous trouverez, dans les pages de ce site des témoignages de fin d'apprentissage qui sont interprétés, non sans un peu de fierté, comme autant de signes d'encouragements à poursuivre nos efforts de promotion de cette pédagogie dont, plus que jamais, la pertinence et l'efficacité s'imposent. 

Celui de Sami, que je vous invite à découvrir, me semble en livrer une juste illustration. Au delà des aspects techniques et réglementaires du dispositif, c'est une formidable expérience d'intégration professionnelle qu'il nous livre et c'est cette aventure que nous proposons à nos partenaires de partager et cela depuis près de 30 ans ! 

Aux côtés des entreprises, des familles et des étudiants qui vivent et témoignent de l'efficacité et des bénéfices de cette pédagogie de l'expérience, l'ESSEC poursuit le développement de l'apprentissage dans l'enseignement supérieur avec un enthousiasme intact. 

Ces quelques pages s'inscrivent dans la volonté de vous en éclairer l'organisation, de vous partager nos convictions et notre expérience. 

Je vous en souhaite une belle découverte.

Denis POULAIN, Directeur du Centre de Formation d'Apprentis de l'ESSEC